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紅豆集團(tuán)精準(zhǔn)扶貧 傳遞慈善正能量
1月28日，臨近春節(jié)，為了幫助困難職工過個(gè)好年，紅豆集團(tuán)董事局主席周耀庭親手將30多萬元的善款交到了40多名紅豆貧困員工的手上，拿到慰問金的困難職工們都難掩激動(dòng)之情，雖然外面依然寒風(fēng)凜凜，但是集團(tuán)內(nèi)這些貧困員工已經(jīng)感受到紅豆大家庭的溫暖。
這一幕只是紅豆集團(tuán)扶貧救助的一個(gè)小小縮影，“紅豆慈善基金”從2008年成立開始，已連續(xù)數(shù)年對符合條件的困難職工進(jìn)行救助，總計(jì)400多人次，幫助職工解決子女上學(xué)、大病就醫(yī)、因?yàn)?zāi)致困等生活實(shí)際問題。紅豆集團(tuán)黨委書記、總裁周海江每年都會(huì)親自前往貧困職工家庭走訪慰問，為他們送上了大米、被子、現(xiàn)金等，用紅豆的情溫暖員工的心。關(guān)心困難職工及家屬已在紅豆是常態(tài)。對外，紅豆集團(tuán)積極參加賑災(zāi)、教育、光彩事業(yè)等多個(gè)領(lǐng)域的公益活動(dòng)。2015年3月，紅豆集團(tuán)董事局主席周耀庭、總裁周海江個(gè)人捐贈(zèng)1000萬元成立了無錫耀庭慈善基金會(huì)，以“匯聚愛心，救助社會(huì)弱勢群體，推動(dòng)和諧社會(huì)構(gòu)建”為宗旨獨(dú)立運(yùn)行。多年來，紅豆集團(tuán)已累計(jì)對外捐款物超3億元。
精確識(shí)別 惠及真正需要之人
紅豆設(shè)立的各項(xiàng)公益項(xiàng)目都有目標(biāo)針對性，所救助的對象都需要經(jīng)過嚴(yán)格的資格審核，將真正需要的人員“識(shí)別”出來，以保證資金的有效利用。如“紅豆慈善基金”的救助對象都是家庭非常困難的職工，申請困難救助需經(jīng)過嚴(yán)格資格的審定。首先受助人員的名單由三級(jí)企業(yè)出具書面申請，報(bào)二級(jí)公司人力資源部門和工會(huì)進(jìn)一步審核，最后提交集團(tuán)黨委和工會(huì)，經(jīng)實(shí)際調(diào)查、審核無誤，最后由黨委書記批準(zhǔn)。層層嚴(yán)格的審核程序保證了每一筆善款達(dá)到善用，讓真正需要幫助的員工得到資助，最大程度發(fā)揮“紅豆慈善基金”扶貧濟(jì)困、關(guān)愛職工、力促和諧的“慈善功效”。
“無錫耀庭慈善基金會(huì)”的救助對象包括社會(huì)弱勢群體，基金會(huì)成立后嚴(yán)格挑選了周邊地區(qū)符合條件的12位百歲老人，發(fā)放了慰問金共計(jì)120萬元。用實(shí)際行動(dòng)關(guān)愛百歲老人、弘揚(yáng)孝道家風(fēng)。紅豆集團(tuán)以此舉改變著鎮(zhèn)社區(qū)的人文風(fēng)氣，以家風(fēng)帶動(dòng)社風(fēng)，樹立“尊老愛老敬老”楷模，服務(wù)社會(huì)和諧。
精確幫扶 實(shí)行多種有效扶貧方式
“紅豆慈善基金”在確認(rèn)好救助人員的名單后，按救助人員的實(shí)際貧困情況，分等級(jí)發(fā)放不同金額的慰問金，有效利用善款。除資金救助外，紅豆還通過產(chǎn)業(yè)援助、統(tǒng)籌共建等方式幫助貧困對象真正脫貧，從而實(shí)現(xiàn)扶貧的高效性。
2014年6月19日，紅豆又啟動(dòng)了全新公益項(xiàng)目——全國紅豆村統(tǒng)籌共建，來自全國紅豆村代表齊聚紅豆集團(tuán)，簽訂村企黨建統(tǒng)籌共建協(xié)議，共商村企協(xié)作發(fā)展。這些紅豆村都地處西部山區(qū)，經(jīng)濟(jì)落后，非常貧困。紅豆集團(tuán)黨委通過村企黨建共建，與全國紅豆村七夕聯(lián)動(dòng)，通過文化創(chuàng)意，用文化共建踐行社會(huì)責(zé)任，支持紅豆村發(fā)展，不僅撬動(dòng)了紅豆村的生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)，帶動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，而且弘揚(yáng)了優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，擴(kuò)大了紅豆村的知名度，使村企共享文化發(fā)展成果。
其實(shí)，紅豆集團(tuán)自身的發(fā)展，也是在用實(shí)業(yè)行動(dòng)扶貧。東港鎮(zhèn)是紅豆集團(tuán)所在地，上世紀(jì)80年代末，東港鎮(zhèn)還是在無錫出了名的“窮窩子”。紅豆集團(tuán)發(fā)展起來后為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)提供了巨大支持，不僅貢獻(xiàn)了占地方財(cái)政總收入近一半的稅金，解決了當(dāng)?shù)啬酥拎徑》莸霓r(nóng)村富余勞動(dòng)力的就業(yè)問題，還帶領(lǐng)了一方農(nóng)民走向了共同富裕。多年來，紅豆集團(tuán)先后投入2800多萬元資助東港鎮(zhèn)鎮(zhèn)建設(shè)和無錫市內(nèi)外的8個(gè)村、10個(gè)廠發(fā)展。如今，東港鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力在無錫市已名列前茅。紅豆集團(tuán)還從1997年起，在集團(tuán)所在地?zé)o錫市東港鎮(zhèn)周邊人工種植紅豆杉3500萬多株，帶動(dòng)附近村民通過種植紅豆杉，或到紅豆集團(tuán)工作致富，而且紅豆杉作為綠色健康產(chǎn)業(yè)，為當(dāng)?shù)厣鷳B(tài)文明建設(shè)作出了重要貢獻(xiàn)。
精確管理 確保扶貧真實(shí)可靠
“紅豆慈善基金”、“無錫耀庭慈善基金”等公益平臺(tái)所開展的公益項(xiàng)目都有科學(xué)的管理方式和運(yùn)行方式。基金會(huì)的運(yùn)行方式都嚴(yán)格按照《基金會(huì)管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī)和基金會(huì)《章程》。基金會(huì)再每次開展救助活動(dòng)后，都會(huì)將所救助對象的基本資料和家庭情況詳細(xì)錄入歸檔，并由專人負(fù)責(zé)查驗(yàn)和管理，確保扶貧的真實(shí)性、可靠性。
紅豆文化的核心是情文化，是愛和奉獻(xiàn)。紅豆集團(tuán)長期堅(jiān)持履行社會(huì)責(zé)任、熱心公益，就是在情文化的倡導(dǎo)下進(jìn)行。“創(chuàng)造財(cái)富是企業(yè)的責(zé)任，用好財(cái)富也是企業(yè)的責(zé)任；創(chuàng)造財(cái)富體現(xiàn)的是企業(yè)和企業(yè)家的能力，用好財(cái)富體現(xiàn)的是企業(yè)和企業(yè)家的品質(zhì)，為慈善事業(yè)做貢獻(xiàn)是件十分光榮和幸福的事。”紅豆集團(tuán)黨委書記、總裁周海江如是說。正是紅豆集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人對公益的重視、對社會(huì)責(zé)任的重視，才使企業(yè)的慈善事業(yè)闊步前行、基業(yè)長青。紅豆不僅成為全國首家通過企業(yè)社會(huì)責(zé)任認(rèn)證的企業(yè)，還獲得首屆“江蘇慈善獎(jiǎng)”中的“最具愛心慈善捐贈(zèng)企業(yè)”。2016年1月21日，紅豆集團(tuán)更是憑借良好的公眾綜合評(píng)價(jià)和品牌影響力，榮獲第五屆中國公益節(jié)“2015年度責(zé)任品牌”獎(jiǎng)。（京京）
來源：新華網(wǎng)